MS CMSI : Changement organisationnel et réingénierie des processus métier

Introduction au module

Objectif du module :
Les SIs jouent un rôle clé dans l’évolution des entreprises. Mais, le SI, n’est qu’un outil, un instrument au service des acteurs de l’organisation et des autres parties prenantes. Via l’évolution du SI c’est le fonctionnement de l’organisation étendue que l’on cherche à transformer pour la rendre plus efficiente, plus différenciante.

Il est donc essentiel :
▶ d’appréhender de façon intégrée les approches et techniques managériales nécessaires pour comprendre rapidement le fonctionnement des entreprises et des organisations dans différents contextes, pour identifier les besoins de façon pertinente en lien avec les parties prenantes, pour conduire avec efficacité des projets de différents niveaux de complexité, pour prendre en compte les dimensions humaines des systèmes d’information.

▶ d’accompagner des évolutions stratégiques de l’entreprise et donc de transformer l’organisation afin qu’elle réponde à de nouveaux enjeux.